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企业内训客户委托与需求调研

企业名称

企业性质 国企 民营 合资 外资 其它

注册资本 500万元以下 500-2000万元 2000万元以上

企业规模 1-10人 11-50人 50-100人 100-500人 500人以上

联系人部门职务

企业网站电子信箱

联系电话传真

培训目的调研

短期目的 鼓舞士气 提升业绩 思维升级

长期目的 打造团队 提升素质 规范管理

长期目的 士气不振 业绩不佳 特定背景 拍脑门做(非针对性改善而培训) 发展瓶颈(因表现不良好而培训)

培训目标

授课时间预算上限

参训人数所属部门

地点安排 企业内部培训场地 租用训练场地 其它

上课地点

师资选择 国内讲师 实战派讲师 台湾讲师 学院派讲师 其它

师资要求

授课方式 集中式研讨 小组式研讨 U字型研讨 其它

讲授方式 讲授为主 案例分析 室内游戏 户外体验 其它

授课要求

学员结构信息

高层本科以上

中层大专学历

基层中专高中

涉及产品

性别年龄平均年龄约平均工龄约

培训安排

培训历史信息

以往培训情况 培训的比较多 培训的比较少 从未正式培训过

最近两次培训主题

授课老师

参加学员

以往培训情况 讲授 活动 会议 研讨 其它

效果评价

改进建议

补充调研问题

1、贵公司当前存在哪些问题需要通过培训加以引导或解决的?

2、根据您掌握的情况,学员最希望能听到哪些方面的课程内容?

3、您认为应着重讲授哪些方面的内容将最有利于提高训练效果?

4、请您善意提示我们,培训过程中注意哪些问题或敏感话题?

5、您认为通过本次训练,最终希望它能达致怎样的训练效果呢?

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